最實用的企業內訓課！個人色彩如何引爆職場影響力？

職場影響力到底怎麼來？重視團隊力的大公司都在推動企業內訓，但怎麼樣的內訓課程才有用？如果有一堂課，能帶領團隊打造由外而內的影響力，為業績或團隊目標帶來實質的效益與成長，你是否想了解？今天就要跟大家分享，最實用的企業內訓──個人色彩課程。特別適合重視門面的團隊學習，透過系統化的方式量化影響力，幫助夥伴每季都達標！

個人色彩成為企業內訓的熱門選擇？

說到企業內訓，只會想到銷售技巧、產品知識、管理方法這些課程？那你真的落伍了。軟實力如：溝通表達、人際互動以及專業形象的塑造的重要性越來越高。其中又以良好的第一印象占了決定性的關鍵，能在無形中為團隊達成目標。

個人色彩正逐漸成為企業內訓領域中的熱門新選擇，這門專業並不是教大家穿得漂亮而已，而是能作為形象管理的工具。透過專業的個人色彩鑑定分析，我們都能清晰地認識到最襯托自身膚色的命定色，運用在服裝、飾品和妝容髮色的選擇上。從外在開始改變，提升自信心，讓每個人都能在職場上發揮屬於自己的影響力。

相較於其他可能需要長時間才能看到成果的培訓項目，個人色彩只要學會就能用，若有認真執行、改變形象，可能在短時間內就會發現團隊印象變好、業績有所成長，也難怪有越來越多企業對個人色彩感到好奇。

 

解密個人色彩引爆職場影響力的關鍵！

1. 顏色透露出訊息

個人色彩之所以能夠有效地引爆職場影響力，是因為色彩本身就是一種強而有力的溝通工具。不需要開口，光是身上穿著的顏色，就會對他人傳遞特定的訊息。例如，深藍色常和專業、權威感連結；柔和的粉色調則能營造親和力；中性的灰色通常傳達出穩重與理性感。

2. 第一印象就得分

如果團隊夥伴都能學會選擇，運用最適合自己膚色與氣質的個人色彩，就能在與客戶或合作對象見面的最初幾秒內，策略性地傳遞積極正面的第一印象，為自己的專業能力背書，這就是影響力的來源。

3. 由外而內的自信

個人色彩也和提升自信有關。想像一下，我們穿上一件能夠襯托膚色，整個人看起來容光煥發的衣服時，我們的心情會怎麼樣？能夠欣賞自己的外表，就會自然而然地抬頭挺胸，堅定、流暢的表達。由內而外散發的自信，會感染他人，也會強化溝通效果與說服力。

4. 取得他人信任

如果所屬行業常有商業洽談或對外接待的需求，「看起來值得信賴」就能減少潛在的溝通阻力，讓對方更願意敞開心扉。這種視覺上的和諧與專業感，無形中增強了話語的分量，提升了說服他人、達成共識的影響力。

 

企業內訓將個人色彩的影響力最大化，三大關鍵！

妃美學的個人色彩企業內訓課程，有以下幾個課程關鍵，幫助團隊夥伴把影響力發揮到極致。

1. 客製化內容

就算都是教個人色彩，企業內訓還是需要為不同的品牌量身訂做，妃美學的課程絕不只有講個人色彩基礎理論，而是會針對不同產業的特性、企業的品牌形象來設計，讓培訓更貼近團隊的真實需求。

2. 重視互動與實作

妃美學的個人色彩企業培訓課程，包含大量的互動環節與實際操作練習，例如色彩搭配演練，學員也可以帶來自己的衣服或飾品來現場分析。這樣實作可以讓不熟悉個人色彩的夥伴，一樣輕鬆地把知識落實到日常中。

3. 個人到團隊形象

雖然是教每個人找到自己的命定色，但當團隊中的每位成員都開始有意識地用個人色彩來管理自己的專業形象時，也會幫助整個團隊看起來更專業。對外可優化企業門面，對內能建立起團隊成員的向心力。

 

個人色彩內訓，為團隊注入「美」的競爭力！

個人色彩真的能為團隊帶來的驚人影響力轉變！別再讓不適合的形象，埋沒了團隊的專業現在就詢問 企業內訓課程，讓擁有日本、韓國雙色彩證照的 𝑽𝒊𝒗𝒊 曼妃老師，為您的企業量身打造最深入、最有效的個人色彩內訓，讓「美」成為企業的競爭力！